UOCRA acordó un nuevo aumento salarial del 1,7% en noviembre
La actualización forma parte del entendimiento firmado entre el sindicato, la Cámara Argentina de la Construcción (CAMARCO) y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción (FAEC);e esquema estableció tres incrementos acumulativos: 1,9% en septiembre, 1,8% en octubre y 1,7% en noviembre, con vigencia hasta el 30 de noviembre de 2026.
Con la nueva escala, los trabajadores de la Zona A, que incluye a la provincia de Buenos Aires y la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, percibirán un salario básico de $ 7.828 por hora para oficiales especializados, $ 6.697 para oficiales, $ 6.188 para medios oficiales y $ 5.696 para ayudantes, en tanto, los serenos tendrán una remuneración básica mensual de $ 1.034.783.
Cómo quedan los salarios de la UOCRA en noviembre
Los valores establecidos para los trabajadores comprendidos en el convenio 76/75 presentan diferencias según la región geográfica en la que desarrollan sus tareas, en la Zona B, los oficiales especializados cobrarán $ 8.689 por hora, los oficiales $ 7.437, los medios oficiales $ 6.860 y los ayudantes $ 6.351.
Por su parte, en la Zona C, los salarios básicos por hora serán de $ 12.018 para oficiales especializados, $11.267 para oficiales, $10.873 para medios oficiales y $ 10.557 para ayudantes.
En tanto, en la Zona C Austral, las remuneraciones alcanzarán los $ 15.657, $13.393, $12.377 y $11.392 por hora, respectivamente.
En el caso de los serenos de obra, cuyos salarios se establecen mensualmente, los básicos serán de $ 1.034.783 en la Zona A, $ 1.152.793 en la Zona B, $ 1.729.932 en la Zona C y $ 2.069.565 en la Zona C Austral; a estos importes se suman los adicionales que correspondan según las condiciones laborales y lo previsto en el convenio colectivo.
Por otra parte, el acuerdo contempla un adicional del 20% por asistencia, que se calcula por separado del salario básico, también establece un aporte solidario del 2% sobre los conceptos remunerativos, absorbido por la cuota sindical en el caso de los trabajadores afiliados y una contribución patronal del 2% destinada a acciones sociales y asistenciales.
Con la aplicación del incremento de noviembre, la UOCRA completará el esquema salarial acordado para el trimestre septiembre-noviembre; la vigencia del entendimiento finalizará el 30 de noviembre, por lo que las próximas actualizaciones dependerán de las negociaciones entre el sindicato y las cámaras empresarias para definir las escalas correspondientes a diciembre y los meses siguientes.
Fuente: mundogrmial.com
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